

Haluatko hyödyntää omia elämän kokemuksiasi ammatillisesti? Pohtia omaa osaamistasi ja elämänkokemuksiasi? Elämällä oppii! -valmennus tarjoaa mahdollisuuden pysähtyä, reflektoida yhdessä muiden kanssa ja saada uusia eväitä työhön. Tällä sivulla on kuvattuna Elämällä oppii! -valmennuksen tausta, tavoitteet, sisältö ja menetelmät. Malli on myös vapaasti muokattavissa omaan tilanteeseen ja valmennettaville sopivaksi.
Kehittämisprosessi
Kokemusosaamisen valmennus on syntynyt yhteiskehittämisprosessin tuloksena Kokonaisena työssä -hankkeessa (ESR+) 2023–2025. Alla olevasta kuvassa näkyy kehittämisprosessin eteneminen.
Valmennuksen tietopohjana ja kehittämisen lähtökohtana on ollut kartoitus sosiaali- ja terveysalan ammattilaisten kokemusosaamisesta. Selvityksessä saimme vastauksia yli 500 opiskelijalta ja ammattilaiselta liittyen kysymyksiin omien elämänkokemusten hyödyntämisestä ammatillisesti. Selvitys toimi lähtökohtana työpajoille, johon osallistui yli viisikymmentä opettajaa, opiskelijaa ja ammattilaista eri puolilta Suomea. Työpajojen pohjalta luotiin ensimmäinen malli valmennukselle, jota päästiin testaamaan syksyllä 2023 ensimmäisessä pilotissa. Pilottiin osallistui pitkän kokemuksen omaavia ammattilaisia. Valmennus koostui kahdesta lähitapaamisesta ja kolmesta lyhyemmästä verkkotapaamisesta.
Keväällä 2024 testasimme valmennusta verkko-oppimisympäristössä. Toiseen pilottiin osallistui pitkän kokemuksen omaavia ammattilaisia sekä sosionomi opiskelijoita, joista monet olivat opintojensa alkuvaiheessa. Kolmas valmennuspilotti alkoi syksyllä 2024 ja päättyi helmikuussa 2025. Osallistujina oli erikoisammattitutkintoa suorittavia ammattilaisia. Osallistujilta kerättiin valmennuksista palautetta ja sisältöä kehitettiin koko prosessin ajan. Keväällä 2025 valmennusmalli viimeisteltiin sekä koottiin kokemusosaamisen materiaalipankki jaettavaksi kaikille aiheesta kiinnostuneille.

Tavoite
- Kokemustiedon ja –osaamisen kiinnostavuuden lisääminen ja arvon nostattaminen
2. Kaikenlaisen kokemuksen normalisoinnin edistäminen työyhteisössä
3. Omiin kokemuksiin liittyvän osaamispotentiaalin tunnistaminen, sanoittaminen ja ammatillinen hyödyntäminen

Elämällä oppii! -valmennuspilotteihin osallistuneilta kerättiin palautetta. Ohessa joitakin lainauksia kehittämistyöpajaan osallistuneilta.

Valmennuspolku
Elämällä oppii! -valmennus koostuu viidestä valmennuskerrasta, joissa jokaisessa on oma teemansa. Valmennuksen kesto on arviolta 18 h sijoitettuna noin 2 kuukauden pituiselle ajanjaksolle. Huomioithan organisoinnissa valmennuskertoihin sekä suunnitteluun menevän ajan. Varaa riittävästi aikaa valmennuspäivien rakentamiseen esim. aiheet, ulkopuoliset luennoitsijat, kotona ja valmennuspäivinä tehtävä harjoitukset. Jätä aikaa myös valmennuskertojen purkuun.
Valmennuksen teemat:
- kokemusosaaminen
- asenteet ja ammatti-identiteetti
- kokemusten tunnistaminen ja -sanoittaminen
- kokemusosaamisen hyödyntämisen periaatteet
- soveltaminen työyhteisössä
Voit itse päättää millä tavoin toteutat aiheet, eli pidetäänkö teemasta luento, toiminnallinen harjoitus, ryhmätehtävä vai jotakin ihan muuta. Voit myös päättää, mitkä harjoitukset tehdään itsenäisesti kotitehtävinä ja mitkä tehdään yhdessä valmennuspäivien aikana. Kotona tehtävissä harjoituksissa voit halutessasi hyödyntää jotakin itsellesi tuttua verkko-oppimisympäristöä, mutta kotitehtävät on mahdollista toteuttaa myös muilla tavoin. Kokemusosaamisen materiaalipankki sivuilla olevaa materiaalia voit käyttää valmennuspäivien tukena. Sivuilta löytyviä tallenteita, julkaisuja ja blogeja voit käyttää keskustelun avaajina tai pohjina harjoituksille.

Soveltaminen
Täältä tulet löytämään kevään 2025 aikana tarkemman kuvauksen Elämällä oppii! -valmennuksen sisällöstä, vinkkejä totettamiseen sekä esimerkin valmennuspäivän rakenteesta ja aikataulusta.
Valmennusta suunniteltaessa on hyvä huomioida tiettyjä seikkoja esimerkiksi:
- Osallistuminen tulee aina olla vapaaehtoista
- Millaisessa ympäristössä valmennusta tehdään (lähi- vai etätoteutus)
- Kenelle valmennusta järjestetään (esim. sote-alan työntekijät vai opiskelijat)
Menetelmät ja harjoitukset
Tänne tullaan kevään 2025 aikana lisäämään esimerkkejä harjoituksista, joita voi hyödyntää Elämällä oppii! – valmennuksessa tai muussa soveltuvassa toiminnassa. Jokainen luo valmennuksesta oman näköisensä ja onkin tärkeää käyttää sellaisia harjoituksia, jotka ovat itselle tuttuja.
Hyödyllisiä linkkejä:
Kokemusosaamisen voima sosiaali- ja terveysalalla – Theseus Harju, H. (toim.). (2025). Kokemusosaamisen voima sosiaali- ja terveysalalla. Diakonia-ammattikorkeakoulu.
Sosiaali- ja terveysalan ammattilaisten kokemusosaaminen – Tunnistaminen, hyödyntäminen ja merkitys opinnoissa ja työssä – Theseus Harju, H. (2023). Sosiaali- ja terveysalan ammattilaisten kokemusosaaminen – Tunnistaminen, hyödyntäminen ja merkitys opinnoissa ja työssä. Diakonia-ammattikorkeakoulu.
Elämällä oppii! -kokemusosaamisen valmennus | Innokylä